Quand donner la vie ampute la retraite
Vous avez interrompu votre carrière pour élever vos enfants ? Vous avez réduit votre taux d’activité pour mieux concilier vie pro et vie perso ? C’est un choix fort… mais qui se paie — littéralement. En Suisse :
🔎 90 % des femmes avec enfants travaillent à temps partiel
🔎 Cela entraîne une perte de cotisations AVS et LPP
🔎 Et donc une rente de vieillesse bien plus faible que celle des hommes
Le système suisse ne compense pas tout
Même si le modèle du splitting AVS existe pour équilibrer les revenus dans le couple, il ne couvre qu’une partie du manque à gagner.
Quant au 2e pilier (LPP), il est lié au salaire et au niveau d’activité. Un 50 % de taux d’occupation, c’est souvent moins de la moitié d’une rente.
Résultat : au moment de la retraite, les femmes touchent en moyenne 37 % de moins que les hommes. La maternité n’en est pas la seule cause, mais elle y contribue fortement.
5 actions concrètes pour limiter les dégâts
1. Évaluer vos lacunes AVS
Vous pouvez obtenir gratuitement un extrait de votre compte AVS. Cela vous permet de savoir s’il manque des années de cotisation – et si certaines peuvent être rachetées.
2. Contribuer à un 3e pilier dès que possible
Même avec de petits montants. Ce pilier est un excellent outil pour combler les trous laissés par les interruptions de carrière.
3. Réactiver un 2e pilier dès la reprise d’activité
Dès que vous dépassez CHF 22’050 de revenu par an, vous pouvez (et devriez) être affiliée à une caisse de pension. Même à 60 %, même en CDD.
4. Investir régulièrement, à votre rythme
Une stratégie d’investissement simple, mensuelle, même à partir de CHF 100/mois, peut faire une vraie différence à 20 ou 30 ans d’horizon.
5. Se faire accompagner pour poser une vraie stratégie
Vous n’avez pas à devenir experte. Mais comprendre les mécanismes clés, c’est ne plus subir.
💡 À retenir
- Une pause de 5 ans = des milliers de francs en moins à la retraite
- Le système suisse ne corrige pas les déséquilibres familiaux
- Le 3e pilier et l’investissement sont vos outils d’indépendance
advisorone Academy vous guide
Chez advisorone Academy, nous aidons les femmes à reprendre la main sur leur retraite, même après une pause maternité. Notre formation vous permet de :
- Identifier vos lacunes et les corriger
- Mettre en place une stratégie adaptée à votre rythme de vie
- Reprendre confiance, sans jargon ni pression
🎯 Votre maternité ne doit pas définir votre précarité.
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⚠️ Avertissement important ⚠️
Les informations présentées dans cet article sont fournies à titre purement informatif et éducatif. Elles ne constituent en aucun cas une recommandation personnalisée, un conseil en investissement, une offre ou une sollicitation d’achat ou de vente de produits financiers.
Toute décision d’investissement doit être prise après une analyse approfondie de votre situation personnelle, de vos objectifs et de votre profil de risque, et peut nécessiter l’avis d’un conseiller financier agréé.
Les performances passées ne garantissent pas les résultats futurs. Les investissements comportent des risques, notamment le risque de perte en capital.